(Cliënt) Begeleider Wonen, Perelaer 16-17

  • 24 tot 32 uur
  • MBO

“Ben jij op zoek naar een leuke, spannende uitdaging? Dan is onze woning The Place To Be!” aldus Samantha, een van de bewoners van deze locatie. In deze vacature vertelt Samantha je graag meer over het werken op deze locatie en wat zij zoekt in een nieuwe Begeleider.

De werkplek
De locatie Perelaer 16-17 bevindt zich op woonpark Eckartdal in Eindhoven. De cliënten hebben in hun leven veel meegemaakt en dat was niet altijd makkelijk. Ze vragen om een woonplek waar ze zichzelf kunnen zijn en zich veilig voelen. Daar hebben ze jou als Begeleider bij nodig.

De cliënten zijn geïndiceerd met een hechtingsstoornis, vaak veroorzaakt door (seksueel)misbruik in het verleden. Dit leidt tot complex gedrag met de daarbij komende problematieken, zoals stemmingswisselingen, impulsiviteit, extreme verlatingsangst, identiteitsproblemen en zelfs zelfbeschadiging.

Binnen het team is openheid en transparantie in communicatie erg belangrijk. Op dit moment is het team volop in ontwikkeling.

Samantha vertelt
“Wij wonen hier met 9 meiden en 2 jongens. Elk van ons met een eigen verhaal. We hebben geen makkelijk verleden gehad en vinden het niet altijd even makkelijk om nieuwe leiding te vertrouwen. Doordat er nu te weinig vaste begeleiding voor ons is, hebben we erg vaak invallers. Door op onze woning te komen werken help je ons, omdat er dan uiteindelijk steeds minder invallers hoeven te komen, en het vertrouwen voor ons steeds makkelijker wordt. Buiten het feit dat we van gezelligheid houden en van plezier maken, hebben we ook allemaal onze moeilijke momenten, en daarin ligt de spannende uitdaging. Ons helpen wanneer we het moeilijk hebben.

Voor ons is het volgende erg belangrijk: Doe wat je zegt en zeg wat je doet! Dit geeft ons duidelijkheid en zo weten wij waar we aan toe zijn en wat we kunnen verwachten. Geef niet op. En probeer door onze omhooggetrokken muren heen te prikken, zodat de muur kan worden afgebroken. Ben spontaan, gezellig, lief en eerlijk maar stel wel duidelijke grenzen, dit is belangrijk voor ons. En weet dat als we onze boze buien uiten en jullie uitschelden dat dit persoonlijk kan overkomen maar het niet persoonlijk is, maar overmacht omdat we de juiste manier even niet gevonden krijgen. Ook zijn wij erg makkelijk op te butsen door leiding wat niet altijd op een positieve manier uitpakt.

Als je als man hier wilt werken, weet dan wel dat je in de minderheid bent, het team bestaat hoofdzakelijk uit vrouwen, maar mannen kunnen wij ook wel aan. En handige mannen (op gebied van gereedschapsomgang) zijn heel erg welkom.“

De functie Begeleider
Als Begeleider ben je verantwoordelijk voor het begeleiden en verzorgen van de cliënten volgens de richtlijnen die staan beschreven in het persoonlijk plan van de cliënt. Je kijkt hierbij naar de persoonlijke behoefte van de cliënt en stemt je begeleiding hierop af. Dit doe je samen met je collega’s en je krijgt hierbij indien nodig, extra ondersteuning van andere disciplines bijv. de Gedragsdeskundige, Logopedist en Arts. Naast cliëntgebonden taken voer je ook algemene taken uit binnen het team.

De functie Cliëntbegeleider
Als Cliëntbegeleider/Persoonlijk begeleider draag je zorg voor het opstellen van het persoonlijk plan van de aan jou toegewezen cliënten. Samen met de cliënt, je collega’s en andere betrokkenen stem je de inhoud van het plan af op de behoeften van de cliënt. Binnen het team maak je de doelen en richtlijnen uit het persoonlijk plan bespreekbaar. Je geeft je collega’s feedback op de uitvoering en ondersteunt je collega’s daar waar nodig. Daarnaast draag je zorg voor een regelmatige evaluatie van de plannen in samenspraak met alle betrokkenen.

Naast de taken die je hebt rondom het persoonlijk plan begeleid en verzorg je de cliënten volgens de richtlijnen die staan beschreven in het persoonlijk plan van de cliënt. Ten slotte behoort het uitvoeren van diverse werkzaamheden op het gebied van praktische ondersteuning binnen het team, zowel algemeen als cliëntgericht, tot je taak en draag je zorg voor de nodige overdracht en verslaglegging.

De werktijden
De werktijden zijn onregelmatig en bevatten diensten tussen 7.00 en 22.30 uur. De gemiddelde duur van onze diensten bevat 7,5 uur per dienst.

Wij bieden jou

  • Een team dat open en transparant communiceert
  • Een gevarieerde baan binnen een dynamische doelgroep
  • Veel nieuwe werk- en leerervaringen
  • De grootte van het dienstverband wordt tijdens de gesprekken met jou vastgesteld, we zoeken meerdere nieuwe collega's dus we hebben veel mogelijkheden qua uren
  • Een jaarcontract voor gemiddeld 24–32 uur per week
  • Vooruitzicht op contractverlenging voor onbepaalde tijd
  • Salaris conform CAO Gehandicaptenzorg. Begeleider is FWG 40 van minimaal €2236,- en maximaal €3154,- bruto per maand. Cliëntbegeleider is FWG 45 van minimaal €2381- en maximaal €3452,- bruto per maand. De inschaling is afhankelijk van je relevante werkervaring
  • Vakantiegeld (8%), een eindejaarsuitkering (8,33%) en ORT
  • 2-daags introductieprogramma
  • Een ruim aanbod aan doelgroepgerichte scholing
  • Toegang tot meer dan 100 online-trainingen
  • Pluspakket met keuzeregelingen, zoals fietsplan en korting op sporten


Wij vragen
Je bent in het bezit van een relevant diploma 3. Wij vinden het daarnaast van belang dat je enthousiast bent over het werken in deze functie en dat je beschikt over de juiste competenties en eigenschappen om deze functie goed uit te kunnen voeren.


Wij vragen van al onze nieuwe medewerkers om een “Verklaring Omtrent Gedrag” te overhandigen voor hun functie binnen Lunet.

Over Lunet
Lees hier meer over wie we zijn en wat we doen

Meer informatie
Neem contact op met Laura de Waal, Consulent Werving & Selectie, via +31(0)6 1367 3423 of met Silvia van Bree, Teamleider, via +31(0)6 2500 7549.

Solliciteer
Je kunt bij ons solliciteren door je cv te uploaden. Een motivatiebrief is niet nodig. Binnen drie werkdagen nemen wij telefonisch contact met je op en gaan we in gesprek over jouw wensen en motivatie. Je kunt solliciteren via de button op deze pagina.

Vanuit de Wet kwaliteit, klachten en geschillen zorg en daarbij horende vergewisplicht, zijn wij verplicht om te controleren of een nieuwe medewerker geschikt is om zorg te verlenen aan onze cliënten. Deze screening is onderdeel van ons selectieproces.


Solliciteer
  • 24 tot 32 uur
  • MBO